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公司故意不让加班违法吗怎么处理

吴亮律师2025-10-18德清县刑事辩护律师

公司不让加班一般不违法。依据《劳动法》,非用人单位要求的加班无需支付加班费。若公司强制加班不支付费用,则侵犯了员工权益,可能导致员工身心受损及劳动争议。
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公司不让加班需沟通。操作:1. 与公司人力或管理层沟通,明确加班政策;2. 若沟通无果且权益受损,收集证据向劳动监察投诉;3. 投诉未解决,准备材料申请劳动仲裁,维护自身权益。
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处理公司加班问题,可协商、投诉或仲裁。应先与公司沟通,了解原因并表达诉求;若协商无果,可向劳动监察部门投诉;仍无法解决时,可申请劳动仲裁。

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